Elk bedrijf kan lid worden van de BeWell@Work-club en zo het BeWell@Work-logo in zijn bedrijfscommunicatie gebruiken op voorwaarde dat het een BeWell@Work-strategie op lange termijn ontwikkelt en het BeWell@Work-charter ondertekent.

Als BeWell@work onderneming verbinden wij er ons toe:

• Op regelmatige basis, ondersteund door de arbeidsgeneeskundige dienst, onze werknemers te sensibiliseren voor het globaal cardiovasculair risico en de preventie van cardiovasculaire aandoeningen;
• Bij onze werknemers lichaamsbeweging te promoten en gemakkelijk toepasbaar te maken, en dit zowel op het werk als naar het werk;
• Een lekkere en gezonde voeding te promoten en aan te bieden in het bedrijfsrestaurant, alsook op de werkvloer (automaten, tussendoortjes, lunches, …);
• Het stoppen met roken aan te moedigen met gerichte acties;
• Psychosociale risico’s te voorkomen en werkomstandigheden te creëren om in een “stressless” werkomgeving te kunnen werken;
• Mee te werken aan een gepersonaliseerde cardiovasculaire gezondheidsbegeleiding voor de werknemers en deze te steunen;
• Op regelmatige basis na te gaan in welke mate de getroffen cardiovasculaire maatregelen aangepast zijn en toegepast worden in de onderneming.

De onderneming verbindt er zich toe het “BeWell@Work”merk niet te koppelen aan de promotie van om het even welk merk of product.

‘Gezondheid op het werk komt de onderneming ten goede’